La Asociación de Enfermeras de California representa a 300 enfermeras en Seton. Sus miembros están preparados para una segunda huelga este año a menos que el hospital aborde lo que el sindicato describe como problemas críticos y persistentes de atención al paciente y el cierre de servicios vitales, según un comunicado de prensa del 6 de junio. Las enfermeras se declararon en huelga en marzo.
“Lo último que queremos hacer es atacar. Amamos a nuestros pacientes, nuestro hospital y nuestra comunidad, pero AHMC nos ha fallado a todos y debemos llamar la atención sobre estas preocupaciones críticas antes de que sea demasiado tarde”, dijo Michelle Kubota, una enfermera registrada en Seton, dijo en el comunicado.
Las negociaciones del contrato han estado en curso desde diciembre de 2021. Pero las enfermeras sostienen que la gerencia se niega a abordar las preocupaciones sobre la seguridad del paciente, la dotación de personal y el suministro de las enfermeras. El sindicato citó específicamente el cierre temporal de la unidad de salud del comportamiento del hospital, así como otros problemas que, según dice, han llevado a la falta de personal y lo que llama una falta persistente de suministros, incluidos oxígeno y suministros quirúrgicos.
Sin embargo, el hospital ha citado la demanda de las enfermeras de salarios más altos como la parte central de la disputa laboral.
Seton “ha hecho todo lo posible para llegar colectivamente a un acuerdo mutuo, pero debido a las diferencias económicas y financieras, Seton no puede proporcionar los salarios que propone la Asociación de Enfermeras de California”, dijo Sarkis Vartanian, administrador de Seton, en un comunicado compartido. con Becker . Seton se ha estado recuperando financieramente desde que se salvó el cierre del hospital en 2020.
You must be logged in to post a comment Login